Behandelaren hebben de kennis. Toch is er niet altijd impact op de werkvloer: adviezen worden gehoord, maar niet altijd opgevolgd.
Ik help professionals beter aan te sluiten bij teams, zodat hun expertise het verschil maakt voor cliënten.

Behandelaren hebben de kennis. Toch is er niet altijd impact op de werkvloer: adviezen worden gehoord, maar niet altijd opgevolgd.
Ik help professionals beter aan te sluiten bij teams, zodat hun expertise het verschil maakt voor cliënten.
Goede adviezen leiden helaas niet automatisch tot beweging.
Behandelaren in de zorg beschikken over veel kennis en ervaring. Toch worden hun adviezen niet altijd opgevolgd. Zorgmedewerkers op afdelingen zeggen ‘ja’, maar in de praktijk verandert er soms weinig.
Voor organisaties is dat een kostbaar probleem: er wordt geïnvesteerd in expertise, maar die komt in de dagelijkse praktijk niet altijd volledig tot haar recht. Voor de behandelaar zelf is het frustrerend. Maar het raakt uiteindelijk de mensen voor wie het werk bedoeld is: de cliënten en bewoners.
De meeste behandelaren die ik spreek hebben begrip voor de druk waaronder teams werken. Maar de vraag blijft:
Wat is er nodig om wél beweging te creëren?
Resultaten van een traject
Na een training merken organisaties concreet verschil:
- Samenwerking tussen behandelaren en teams verloopt soepeler, met minder wrijving
- Adviezen van behandelaren worden vaker daadwerkelijk opgevolgd
- Behandelaren ervaren zelf meer werkplezier en voldoening
- Cliënten en bewoners profiteren het meest, omdat kennis eerder landt in de praktijk


Kan ik je op een andere manier helpen?
Ik ben opgeleid als (bewegings)wetenschapper, maar heb een passie voor vereenvoudigen en dingen praktisch maken. Ik ben cognitief sterk, maar luister serieus naar mijn intuïtie. Dat lijken tegenstellingen. In de praktijk betekent het vooral dat ik snel tussen verschillende niveaus of denkwijzen kan schakelen. Altijd draait mijn werk om gedrag, beïnvloeden en (mentale) beweging.
Ben je nieuwsgierig wie ik ben en wat ik misschien voor jou kan betekenen?
Méér Motivatie?
Veel gelezen artikelen in de Kennisbank



















